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没有发表过论文，可以去评中级职称吗？
2021-08-27
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上传者：管理员
面对这个问题，小编首项要回答的是没有论文是不可以评中级职称，根据广东省职称评审要求，评初级职称是不需要发表论文的，而从中级职称开始到高级职称则都是需要发表论文的。
评中级职称发表论文还得根据相关文件要求操作，但大部分还是需要发表论文的。职称评定发表论文实质上就是一种选拔人才的方式，国家更加注重创新型、技术型的人才，所以除了论文方面的要求，也有专利、著作等个人学术成果以及项目报告、工作总结、工程方案、设计文件等这些个人的业绩成果，凡有较突出方面的，皆可降低对发表论文的要求。
但是一般的人员都是要发表论文的，像中级职称评定是需要发表2－3篇论文，职称评定需要发表2－3篇论文，要求论文字数在3000字以上；而且对发表论文的期刊要求也都是省级以上，甚至是国家级的期刊；同时要求论文被知网、万方、或者维普等大型数据库收录，这样才能够检索到已发表的论文，评职称才有效。
甚至要求高的单位规定，评中级职称所提交的论文，作者必须是第一署名。除了对论文有要求以外，对学历也有相关的要求：评中级职称，博士研究生毕业，经考核，可以直接认定为中级；硕士研究生毕业或双学位获得者，从事专业技术工作二或三年以上（不同专业所需年限不同）；大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，取得助理职称四年以上。其他的是大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务三年以上。
其实也是有特殊情况的，并不是所有的中级职称都需要发表论文的。近几年，职称论文发表存在很大的争论，越来越多的声音觉得不能以发表论文的形式来定位一个人员的能力，针对这样异议我们国家也在做相应的调整。
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